Иммиграция в период кризиса...

[Apasholimenos]

Один умный человек (понимающий толк в эмиграции, между прочим!) по этому поводу как-то сказал: "Учиться, учиться и учиться".

[pontiac]

разница не в том, с каким дипломом помошник официанта, разница в другом - в отсутствии элементарных прав и собственном самоощущении, находясь среди тех, у кого и со школьными знаниями в своё время были проблемы.
В принципе, не смертельно, конечно...
Но хорошо позволяет оценить за считанные - даже не дни - часы, ценность того, что раньше даже и видно не было: того окружения, и, как бы это и не звучало пафосно, той социальной ступеньки, стоя на которой двумя ножками, совершенно не видишь разницу между собой нынешним и собой-помошником официанта.
Не нужно пока спорить, а? Это сначала нужно если не "скушать", то хотя бы попробовать.

Тут и спорить нечего. Потеря социального статуса и разница менталитетов - две основные проблемы иммигрантов. Работа и язык дело поправимое, а вот менталитет это на всю жизнь.

[Sergey]

Работа и язык дело поправимое, а вот менталитет это на всю жизнь.

В смысле "а умище-то куда деть?"

[JT]

Часть его - люди, которые по данным специальностям работу сразу не найдут, ибо нужна местная сертификация/образование (те же врачи, медсесты...)

-Кто сшил костюм?!
-Лично я пришивал пуговицы. К пуговицам претензии есть?
- Нет, пуговицы пришиты крепко, зубами не оторвешь.
К министерству иммиграции претензии есть?

[pontiac]

Работа и язык дело поправимое, а вот менталитет это на всю жизнь.

В смысле "а умище-то куда деть?"

Ум и креативность само-собой. Есть много ньюансов, которые усваиваются человеком до 5-го года жизни. Чувство безопасности, эмоции, традиции, отношения между людьми. Тот же язык это не просто набор звуков. Темпоритм, эмоциональная окраска, громкость и т.д. Все это становится нормой, изменить которую просто так проблематично, поскольку автоматически воспринимается как потеря зоны комфорта.

[JT]

Хоть посуду мыть, хоть пиццу развозить... Только въехать разрешите! Какая разница, с каким дипломом будет помощник официанта?

А смысл?

[TeploVsem]

Безопасность семьи.

[JT]

Безопасность семьи.

Так экономическая безопасность - это тоже разновидность безопасности. Понижение уровня жизни - это так же может был опасно в определённых случаях.

[Старый Ко]

Я охранял дом вместе с женой. Когда взрывали. В доме была другая часть нашей семьи.
Мы очень хорошо знаем после этого что такое безопастность семьи. И я готов работать кем угодно. Здесь.
Чтобы моя семья никогда не оказалась там.

[pontiac]

Непосредственно по теме топика.
http://www.thestar.com/comment/article/598083
Иммигрантов нанимают в последнюю и увольняют в первую очередь. По самому факту статуса. Планирующим приехать совет не сжигать мосты и попытаться максимально сохранить домашние достижения, если таковые имеются. Здесь тоже заходят смутные времена. Вон на календаре уже 9 марта, а цифр по безработице, продажам, банкротствам и т.д. до сих пор нет. Не к добру все это.

[Pavel]

в несытые времена начинают попинывать иммигрантов не ново

[Бойцовый кролик]

Непосредственно по теме топика.
http://www.thestar.com/comment/article/598083

Мда...посмотрел в камменты к статье - как будто не уезжал...Те же злобные ущербные националклоуны, что и в России...

[Старый Ко]

А я посмотрел на эту статейку и увидел типичный левацкий бред Красной Звезды.
Статистики особо нет. Общее лопотание не известно о чем.
Что, например, известно и чего нет в Красной Звезде.
В Миссисаге, например, больше половины иммигрантов первого поколения. Брамптон, Макрхам тоже самое.
Если там увольняют, то там увольняют иммигрантов. Потому-что канадцев там нет.
Мне понравилось сегодняшнее обсуждение на радио про то что есть иммигранты у которых канадцы во всем виноваты.
В том числе что им лень выучить английский. И когда их не берут на работу из-за того что они не могут по-английски нормально говорить из-за своего чудовищного акцента, канадцев обвиняют в расизме.
В Красной Звезде про этот вопиющий факт ничего не писали?

[Альберт A]

JT писал: "Понижение уровня жизни - это так же может был опасно в определённых случаях".
О социальном статусе спорить не буду - нелегко оказаться в ином кругу. А что до понижения уровня жизни - не в Москве, чторбы тысячу долларов заработать, приходиться жертвовать выходными и вечерами в рабочие дни. А еще - "шифроваться" на основной работе. И вечно метаться - куда с трудом заработанное вложить, чтоб не осыпалось с очередным экономическим катаклизмом.
А главное - вышли с женой 8 марта прогуляться по центральной улице - тут же насмотрелись на кучки пьяных подростков, натыкающихся с матами на прохожих и автомобили... А у кофейни дралась какая-то пара.

[JT]

А главное - вышли с женой 8 марта прогуляться по центральной улице - тут же насмотрелись на кучки пьяных подростков, натыкающихся с матами на прохожих и автомобили... А у кофейни дралась какая-то пара.

Вспомнилась цитата из "Русского Радио": "А почему на 12 апреля в фонтанах не купаются пьяные космонавты?"

[Бойцовый кролик]

"А почему на 12 апреля в фонтанах не купаются пьяные космонавты?"

Холодно потому что. Смайлы по вкусу.

[garlic05]

Утащил отсюда:

Canadians are worried about losing their jobs, study finds

Mario Cywinski

Published March 2009

Almost one in four Canadians are currently worried about losing their job in 2009 because of the state of the current economy, according to a recent survey.

Different sectors have varying levels of anxiety. Leading the pack is manufacturing, of which 40 per cent of employees are worried, next is the private sector, at 27 per cent, and then the public sector at 14 per cent, said the Ipsos Reid Better Workplace Syndicated Study.

"We're seeing concerns throughout all levels the organizational structure," says JB Aloy, Ipsos' resident expert on employee research. "From managers, to technical specialists, to workers on the floor, there is a great concern across all career streams about what this crisis means for their job."

There were 129,000 jobs list in the month of January across Canada, according to Statistics Canada's Labour Force Survey. The majority of these losses were attributed to the manufacturing sector, with 101,000 jobs being eliminated.

Ontario lost 71,000 jobs in January, not surprisingly they have the highest anxiety level at 30 per cent being worried. In western Canada, where job loses are fewer, the level of worry is only 21 per cent.

How are companies responding to the way the economy is looking? Just under three-quarters have or are planning on freezing or reducing hiring levels, 88 per cent have or plan on cutting entertainment and travel budgets, 75 per cent have or will scale back employee events and 41 per cent have or will freeze salaries in the future, according to a Towers Perrin study.

But are companies doing enough to reassure their employee's that their job is safe? Over half of respondents said their organization had not explained their situation to them properly.

"With up to a quarter of the nation’s work force concerned about their future with their employers, management and human resource professionals have to make sure they reassure these anxieties and instill employee confidence in the organization," add Aloy. "In recessionary times, it is even more important to harness the creativity and resourcefulness of your people to get through the tough spots, but keeping productivity and efficiencies high is challenging when employees fear the worst."

Это к вопросу автора топика - все будет зависить от того, как карта ляжет

[Старый Ко]

В пятницу по радио обсуждали тот факт, что число канадцев боящихся потерять работу уменьшилось.

[pontiac]

В пятницу по радио обсуждали тот факт, что число канадцев боящихся потерять работу уменьшилось.

А чего бояться? В феврале работу потеряли всего 82 тыс.чел. По сравнению с январем, где было 129 тыс, это вообще ничто.

[JT]

число канадцев боящихся потерять работу уменьшилось.

А чего бояться? В феврале работу потеряли всего 82 тыс.чел. По сравнению с январем, где было 129 тыс, это вообще ничто.

То есть число людей, боящихся потерять работу, за февраль снизилось на 82 тысячи?